会上，方向新副巡视员对今年上半年的全院的培训工作进行了总结，并对下半年培训工作进行了初步安排。今年上半年，全院开展各类培训活动20次，接近去年全年培训活动次数的总和。其中英语培训7次，学术论坛、青年论坛、行政管理论坛13次。方向新副巡视员指出，上半年全院培训工作取得了重大进展，亮点颇多，突出表现在四个方面：一是品种多样，形式多样。相比往年，今年上半年的培训无论是内容还是形式都更加多种多样，丰富多彩，既有全院的行政管理培训，又有部门性和专题性的学术培训。特别是有许多创新性的培训活动，如首次邀请留美博士刘琼为全院科研人员讲授英文文献检索技巧，首次举行“双月学术论坛”，等等。二是准备充分，有序进行。每一次培训活动，事前都做了大量精心而充分的准备工作。特别是学术讲座或报告的主讲人，不仅制作了精美雅致的PPT，还在报告内容、报告形式等方面花费了许多时间和精力。三是报道及时，影响扩大。培训活动通过院网、湖南社会学网、《培训工作简报》、《湖南社会科学报》进行了及时的报道。上半年已编辑发行《培训工作简报》7期，发行数量达到100份，实现了《培训工作简报》发放到每一个部门、每一个实职处级干部手中。四是密切配合，协同推进。培训工作得到了院各个部门的大力支持和密切配合，逐步形成了以培训办为总体协调，以科研处、办公室、院团委为主办单位，各科研所协同配合的工作局面，培训工作体系得到进一步理顺。我院的培训工作受到了院党组的充分肯定，朱院长明确指出，今年我院国家课题申报所取得的丰硕成果，与多年来坚持不懈地进行培训工作是分不开的。

      下半年的培训工作，培训办将继续努力，组织更多内容丰富、形式多样的活动，主要包括：（1）英语培训考核。计划在7月份组织英语培训班中低班的复习与考核，以及高级班的第二次考核。（2）开设英语培训深化班。计划将笔译作为培训重点，进一步提高科研人员英语水平。（3）专题培训。计划开设研究模型方法研修班、经济社会学高级研修班，分别授课6-8次。（4）举办双月学术论坛。将继续联系各所举办双月学术论坛，目前已初步与社会学法学所/城市发展所、哲学所等敲定学术论坛内容及时间。（5）举办青年论坛，继续组织近年引进、在职培养的博士作学术报告或讲座。（6）举办行政管理培训。拟进行礼仪知识等方面的培训。（7）英语情景剧创作及排练。计划在年底院文艺联欢活动中演出。